Back

HR Business Partner

 

HR Business Partner

 

Job omschrijving

Enerzijds werk je als HR Business Partner voor de volledige populatie (advocaten en ondersteunende profielen) van Monard Law; en anderzijds acteer je heel specifiek als HR Manager voor de ondersteunende profielen (boekhouding, secretariaat, receptie). Deze functie is een mooie functie als step up om door te groeien naar HR Manager rol.

  • Als HR Manager voor de staff:
    • Coach je 2 team leaders en volg je met hen operationele zaken op (planning van de ondersteunende profielen,…)
    • Borg je en begeleid je de implementatie van de HR processen (performance review processen, aanwervingen,…)
    • Zorg je, samen met de team leaders, voor een bedrijfscultuur die het welzijn van medewerkers centraal stelt
  • Als HR Business Partner:
    • Vorm je mee het algemeen HR beleid en ben je specifiek trekker voor het beleid inzake employer branding, recrutering & selectie, studenten stage en onboarding, met oog op verdere digitalisering.
    • Leg je contacten met externe partners zoals uitzendkantoren, …
    • Werk je projectmatig aan het beleid en zorg je voor verankering in de organisatie (communicatie, workshops geven, …)
  • In deze functie sta je in contact met iedereen en op alle niveaus van de organisatie en rapporteer je aan de HR Manager.

 

Profiel

  • Ervaring als HR business partner of HR adviseur is een must;
  • Ervaring binnen de dienstensector is een plus
  • Je hebt reeds een eerste ervaring met het leiden van een team
  • Diplomatisch, matuur, een hands-on attitude en hoge verantwoordelijkheidszin typeren je
  • Ervaring met stakeholder management is essentieel
  • Empathisch en toegankelijk zijn je sterke punten alsook taalvaardigheid om boodschappen over te brengen in verschillende doelgroepen
  • Je bent flexibel en kan je verplaatsen op de 5 verschillende vestigingen.
  • Je beheerst het Nederlands uitstekend en trekt vlot je plan in het Frans en het Engels.
  • Humor is your middle name.

Contact

Monard Law

Evelyne Debeuckelaer
Tervurenlaan, 270
1150 BRUSSEL
Tel. +32 (0)2 234 67 10
e-mail: work@monardlaw.be